Wie Sie mit easyreview Ihre Prozesse verbessern
Optimieren Sie Ihre Personalentwicklung – Verknüpfen Sie Feedback, Ziele und Talentmanagement für messbare Erfolge.
Optimieren Sie Ihre Personalentwicklung – Verknüpfen Sie Feedback, Ziele und Talentmanagement für messbare Erfolge.
Benutzerfreundliche Feedbacks, Zielvereinbarungen und Skillmanagement
Nachvollziehbare Workflows
Messbare Ergebnisse mit wenigen Klicks
DSGVO-konforme Prozesse
Funktionale Auswertungen
Reduzierte Softwareumgebung
Alle Daten zentralisiert und strukturiert an einem Ort
Hohe Anpassbarkeit - Technische Flexibilität
Automatisierung macht Ihr Leben leichter und weniger anfällig für Fehler
easyreview ist eine digitale Plattform für Personalentwicklung. Unser Fokus liegt auf den Themen Feedbacks, worunter wir jegliche Form von Gesprächen die Sie in Ihrem Unternehmensumfeld führen verstehen, Zielvereinbarungen, wo Sie Ihre vereinbarten Maßnahmen, Schulungen, Meilensteine etc... messbar nachvollziehen können und integriertem Skill- bzw. Talentmanagement.
Sie können die drei Schwerpunkte unabhängig voneinander, modular aufsetzen oder Ihre einzelnen Prozesse miteinander verbinden. Sie entscheiden! Wir unterstützen Sie auf dem Weg zu Ihrem ersten Feedback gerne durch unsere langjährige Erfahrung in der digitalen Personalentwicklung.
Personalentwicklung mit easyreview ist dabei in jedem Prozessschritt DSGVO-konform. Der Schutz Ihrer sensiblen Daten genießt bei uns höchste Priorität.
Sätze wie "Nicht noch eine weitere Software" oder "Wir können unseren Führungskräften keine komplexe Softwarelösung zumuten" hören wir häufig.
easyreview geht aus diesen Gründen einen anderen Weg. Unser System basiert auf kurzen Wegen. Einer insbesondere für die "normalen" Mitarbeitenden verständlichen Infrastruktur, die so niedrigschwellig wie möglich ist und so auch die größten Skeptiker überzeugt. Ihre Mitarbeitenden sehen in Ihren Profilen ausschließlich die sie direkt betreffenden Prozesse. Ihre Führungskräfte werden nicht durch zu viele Optionen abgelenkt. HR-Teams können mit uns sehr detaillierte Prozesse aussteuern ohne in unzähligen, grauen Schaltflächen zu ertrinken.
In unseren Auswertungen bereiten wir Ihnen komplexe Ergebnisse verständlich so auf, dass Sie direkte Erkenntnisse gewinnen.
easyreview ist zudem auf digitale Personalentwicklung fokussiert. Sie können sich bei uns auf die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden konzentrieren.
Feedbackprozesse auf Papier sind zeitraubend und fehleranfällig. Excel und Word sind zwar eine Verbesserung gegenüber Papier, erzeugen jedoch auf ihre eigene Weise neue Probleme wie eine aufwendige Suche, fehlende Übersicht / Vergleichbarkeit oder eine unzureichende Sicherheit Ihrer sensiblen Daten.
Mit easyreview erhalten Sie klare, digitale Prozesse in einer auf hohe Benutzerfreundlichkeit optimierten Softwareumgebung.
Ihre Feedbacks und Ziele werden an einem Ort zentralisiert, strukturiert gespeichert und sind jederzeit, ortsunabhängig für Sie und Ihre Mitarbeitenden zu erreichen. Wir unterstützen neben der alltäglichen Arbeit des HR-Teams ebenso die Arbeit Ihrer Führungskräfte. Durch unsere klare Struktur und leicht zugängliche Ergebnisse wird die Führungsarbeit aktiv verbessert.
Unsere Potenzialanalyse zeigt Ihnen die bestehenden Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden und bestehende Schwachstellen. Fördern Sie gezielt durch Schulungen und Zielvereinbarungen, sodass Ihre Belegschaft zu jeder Zeit bestmöglich auf Ihrem Karrierepfad unterstützt wird und weiß, was Sie von ihnen erwarten.
Vergessen Sie langwierige, fehleranfällige Vor- und Nachbereitungen Ihrer Prozesse. Die Zeiten in denen das HR- Team hunderte Daten von Hand, in Excel-Tabellen übertragen muss, sind definitiv vorbei!
easyreview gibt Ihnen unkomplizierte Workflows die Sie an vielen Stellen durch Automatisierungen unterstützen. Ihr organisatorischer Aufwand minimiert sich erheblich, sodass Sie Zeit gewinnen, um sich um die wirklich wichtigen Dinge zu kümmern. Unser System versendet automatisch die Einladungen, erinnert nach und gibt Ihnen diverse Auswertungsoptionen Ihrer Ergebnisse an die Hand. Wenn Sie möchten erstellen wir zudem individuelle Reports für Ihre Geschäftsführung und exportieren die Ergebnisse direkt in Ihre Personalakten.
Profitieren Sie durch unsere digitalen Workflows.
Pierre Scholl, Professional Project Management Consultant. Neuhaus Consulting
Jeder Feedbackprozess ist individuell. Dem begegnet easyreview indem wir anders alle andere Anbieter Ihnen keinen starren Rahmen geben, sondern eine anpassbare Softwareumgebung bereitstellen.
Unsere Standardprozesse sind durchdacht und werden vielfach genau so eingesetzt. Es kann aber immer mal sein, dass Ihnen ein Element Ihres bestehenden Prozesses fehlt, oder Ihr über Jahre gewachsenes Bonussystem Anpassungen benötigt, um in easyreview abgebildet zu werden. Wir unterstützen Sie auf dem Weg zu Ihrem individuellen, digitalen Personalentwicklungssystem. Unsere Technik findet einen Weg!
Sie profitieren zudem durch die Erfahrungswerte unser Kunden und durch fortlaufende Verbesserungen unseres Systems. easyreview wächst angetrieben durch Ihren Input kontinuierlich.
Ihre Führungskräfte bewerten nach Bauchgefühl? Die ausgefüllten Jahresgesprächsbögen liegen bei Ihnen im Personalbüro herum und müssen noch unterschrieben werden? Wie sollen bloß die Mitarbeitenden in der Produktion in den Prozess involviert werden? Wir können Sie beruhigen: Sie sind nicht die einzigen, mit solchen Fragestellungen...
Und genau dafür gibt es easyreview.
Unser System gibt Ihnen
eine benutzerfreundliche Systemstruktur, in der alle Informationen zentralisiert und mit wenigen Klicks abrufbar sind. Ihre Führungskräfte finden alle relevanten Daten für die Arbeit mit Ihren Teams leicht einsehbar in ihren Profilen. Ihre Mitarbeitenden können ausschließlich auf die Sie betreffenden Prozesse zugreifen, sodass keine Fragen aufkommen können.
Die Kompetenzen Ihrer Belegschaft bilden das Fundament Ihres Unternehmens. Aber über welche Stärken und Schwächen verfügen Ihre Mitarbeitenden überhaupt? Welche unentdeckten Potenziale schlummern noch in Ihrem Unternehmen? Wir geben Ihnen die Informationen mit denen Sie und Ihre Führungskräfte datengestützte Entscheidungen treffen können.
Mit unser Potenzialanalyse erhalten Sie die Daten die Sie benötigen. Leicht integrierbar in Feedbacks, können Sie relevante Entwicklungsfelder definieren und abfragen. Identifizieren Sie Talente innerhalb Ihres Unternehmens und fördern Sie diese gezielt. easyreview wertet die Daten aus und gibt Ihnen wichtige Insights. Wie bspw. einen Mehrjahresvergleich. Wie haben sich die Mitarbeitenden in einem abgesteckten Zeitraum entwickelt?
Erstellen Sie personalisierte Entwicklungspläne basierend auf den Stärken, Schwächen, Karrierezielen und identifizierten Entwicklungsbedarfen Ihrer Mitarbeitenden.
Produktivere HR-Teams
Effiziente Hilfestellungen wie Workflows, Templates, Auswertungen und unser passionierter Support unterstützen Ihre HR zu jeder Zeit.
Zeitersparnis pro MA
Wir automatisieren zeitraubende Aufgaben für Ihre MA und Führungskräfte. Leicht verständliche Prozesse mit wenigen Klicks.
Geringere Recruitingkosten
Binden Sie Ihre Fachkräfte durch transparente Entwicklungsperspektiven, Feedbacks auf Augenhöhe und effizientes Skillmanagement.
Anstieg MA-Zufriedenheit
Erhöhen Sie die Mitarbeitermotivation langfristig und nachhaltig durch klare Ziele und werthaltige Kommunikationskanäle.
Oft fußt gute Personalarbeit darauf, die richtigen Informationen zur richtigen Zeit, am richtigen Ort zu wissen. Egal ob diese Informationen bei Ihnen im Unternehmen aus einer HR-Management-Suite, einer Vielzahl kleiner Tools oder aus Papierakten kommen: Wir passen uns in Ihre bestehende HR-Datenlandschaft ein!
Als Experte für Feedbacks und Zielvereinbarungen pflegen wir in easyreview nur einen sehr schlanken Satz von Mitarbeiterstammdaten der problemlos im CSV- oder Excel-Format aus allen gängigen System importiert und auch wieder exportiert werden kann. Natürlich können Sie diesen Datensatz an die speziellen Herausforderungen Ihrer Organisation anpassen.
Das Gleiche gilt natürlich auch für alle in easyreview gepflegten Daten und erhobenen Ergebnisse. Diese Daten gehören Ihnen. Wir bieten Ihnen vielfältige Exportmöglichkeiten an: Vom PDF- zur Ablage bis zum umfassenden Excel-Export zum Einlesen in Ihr Business-Intelligence-Cluster.
Und wenn Sie bei einer speziellen Herausforderung Hilfe brauchen: Wir unterstützen Sie gerne bei allen Aufgaben von der Portierung Ihrer bestehenden Fragebögen aus Microsoft Word bis zur Migration Ihrer Mitarbeiterlisten in Papierform. Unsere Experten sind für Sie da!
Unser Team unterstützt Sie auf dem Weg zu Ihrem ersten Feedback oder Zielvereinbarung durch passionierten Support. Durch unsere langjährige Erfahrung in digitaler Personalentwicklung kennen wir die Herausforderungen vor denen Sie stehen nur zu gut.
Wir identifizieren vorab gemeinsam mit Ihnen die Problemstellungen und zeigen Ihnen einen klaren Ablauf mit allen Bedarfen Ihrer Implementierung auf, sodass Sie zu jederzeit genau wissen, wo Sie stehen. Wenn Sie möchten setzen wir Ihren Account nach Ihren Anforderungen schlüsselfertig auf, sodass Sir sofort in Ihren ersten Prozess starten können.
Unsere Experten beraten Sie bei der Erstellung von neuen Fragebögen oder Zielvereinbarungen und schulen Ihre Führungskräfte oder die zukünftigen Systemadministratoren, damit alle handlungssicher starten können.
Natürlich arbeiten wir streng nach den Richtlinien der Datenschutz-Grundverordnung und dem Bundesdatenschutzgesetz. Aber das ist für uns erst der Anfang!
Ihre Daten verarbeiten und speichern wir nur auf in Deutschland betriebenen Servern und in Zusammenarbeit mit deutschen Dienstleistern. So können Sie sicher sein, dass Ihre Informationen niemals das Deutsche Hoheitsgebiet verlassen.
Unsere Mitarbeiter schulen wir regelmäßig im richtigen Umgang mit Ihren sensiblen Daten. All unsere Prozesse lassen wir regelmäßig von einem externen Datenschutzbeauftragten überprüfen.
Langfristig Mitarbeitende weiterentwickeln mit easyreview
